Search for
Login | Username Password Forgot? | Email: | Create Account
Non English | Popularity: 3 | Entries: 48 | Updated: 3 hours ago | | Add to My Feeds
Jika Anda berkedudukan sebagai manajer yang bertanggung jawab terhadap pengelolaan karyawan, sudahkah Anda memastikan bahwa Anda telah memberikan nilai tambah bagi organisasi. Dan, bukannya justru menciptakan iklim-iklim kerja yang negatif, yang membuat karyawan gampang marah dan putus asa. Lembaga konsultansi terkenal Hay Group, dalam survei terbarunya di Inggris menemukan indikasi bahwa seperlima karyawan merasa frustrasi dengan [...]

More from Bahan Kuliah

Perencanaan Karir 09 Jun 18
Pengertian Jasa 09 Jun 18
Employee Research 09 Jun 12

^ Back To Top